# 문화

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좋은 문화 속에서 일한다는 것 - #1 신뢰

요즘 나를 인정해주는 것이 나의 성장에 있어 얼마나 결정적인 계기였는지 다시금 되새기고 있다. 그리고 당장이라도 성장해나가야 하는 조직이 능력이 아직 출중하지 않은 인턴에게 믿음을 주는 것이 얼마나 어려웠던 일인지도 다시금 깨닫게 된다.

2021년 2월 7일
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신입개발자, 키우는 것이 아니라... 기회를 주는 것이라는...

가장 많이 듣는 이야기는 신입 개발자를 충원하면, 1년 정도 크다가 더 크고, 좋은 회사로 이직을 한다는 이야기를 많이 듣는다.거기에 내가 하는 답변은 다음과 같다.30년 개발자들을 리딩하면서 일을 하다보니, 좋은 친구들은 언젠가는 또 같이 일하게 된다는 것이다. 현재

2021년 2월 2일
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누군가 하기 싫은 일을 해야 한다

회사나 조직에서 발생되는 일들은 모두다 멋지고, 자기 성과가 과시되고, 폼나는 일들만 존재하는 것이 아니다.대부분의 일들은 지루하고, 반복적이며, 쓸모없이 버려지는 일들이기도 하고, 가치가 없다고 하여 무시당하는 일들도 많다.연구자들을 서포트하기 위한 자료 수집이나 반

2021년 1월 28일
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기술과 비즈니스의 상관관계...

기술이 비즈니스를 주도할 수 없고,비즈니스가 기술을 끌고가지도 못한다.흥미로운것은...적정한 기술 수준에서 비즈니스와 맞아들어가고,그것을 이해하는 사람들이 모여있을때에...빛을 발한다고 설명할 수 있다.더 흥미로운 것은...특정 기술이 돋보이는 이유가...모든 기술을

2021년 1월 24일
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프로덕트 중심적 사고 vs. 프로젝트 중심적 사고

— 전통적인 소프트웨어 개발 프로젝트 매니지먼트에서 우리가 놓치고 있는 것원문: https://productcoalition.com/product-thinking-vs-project-thinking-380692a2d4e이 글은 PM으로서 팀 문화 및 사고방식을

2020년 11월 26일
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