[ 만점대비반 5일차 미션_취업 성공 사례 파악 ]
비전공자라서 가지는 핸디캡과 주니어 채용시장의 축소에 대한 불안감을 갖고 있었는데 이 부분에 대한 내용이 부족한 것 같아 아쉬웠다. 링크 1 사례라면 신입으로 쿠팡 대기업에 합격한 경우이므로 자신의 포트폴리오가 갖는 차별점, 경쟁력을 설명했다면 주니어레벨도 이러한 역량까지는 보여주어야 하는구나. 를 체감할 수 있었을 듯 하다.
업종에 특화된 포트폴리오, 3&4회차 미션을 보며 흥미를 느끼는 산업군을 택하는 것이 전략적 취업선택과 전문성을 갖는데 큰 요소임을 깨닫기도 했다.
[ 만점대비반 5일차 미션_취업 성공 사례 파악 ]]
주도성을 보여주는 프로젝트 : 직접 문제 정의부터 시작해서 해결까지 주도적으로 만든 프로젝트를 보이고 싶다. 현재 회사가 겪는 어려움을 바탕으로 문제를 설정하는 것부터 어려운 일이므로 산업, 회사의 니즈의 이해도를 높여 가설을 설정하고 결론도출까지 유의미한 결과를 만들고 싶다. (+ 회사와 내가 경험한 문제점을 결합한다면 더 베스트)
핵심적 내용을 중심으로 구성된 포폴 : 면접자입장에서 많은 포폴을 시간을 들여 열심히 읽을까 싶다. 우선 문제해결에 적합한 방식, 이를 보여주기위한 적합한 시각화 도구 등을 선택하는 것도 능력이라고 생각한다. 이러한 내용을 핵심적으로 구성해 보여주고자 하는 내용이 명확한 포폴을 만들고 싶다.
그 외 : 내주변문제해결, 기존의 포폴 개선작업 등