[백준] 1946 신입사원

🌭 문제 설명

• 언제나 최고만을 지향하는 굴지의 대기업 진영 주식회사가 신규 사원 채용을 실시한다. 인재 선발 시험은 1차 서류심사와 2차 면접시험으로 이루어진다. 최고만을 지향한다는 기업의 이념에 따라 그들은 최고의 인재들만을 사원으로 선발하고 싶어 한다.

• 그래서 진영 주식회사는, 다른 모든 지원자와 비교했을 때 서류심사 성적과 면접시험 성적 중 적어도 하나가 다른 지원자보다 떨어지지 않는 자만 선발한다는 원칙을 세웠다. 즉, 어떤 지원자 A의 성적이 다른 어떤 지원자 B의 성적에 비해 서류 심사 결과와 면접 성적이 모두 떨어진다면 A는 결코 선발되지 않는다.

• 이러한 조건을 만족시키면서, 진영 주식회사가 이번 신규 사원 채용에서 선발할 수 있는 신입사원의 최대 인원수를 구하는 프로그램을 작성하시오.

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🍗 제한 사항

• 없음

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🎁 입출력 예시

• 첫째 줄에는 테스트 케이스의 개수 T(1 ≤ T ≤ 20)가 주어진다. 각 테스트 케이스의 첫째 줄에 지원자의 숫자 N(1 ≤ N ≤ 100,000)이 주어진다. 둘째 줄부터 N개 줄에는 각각의 지원자의 서류심사 성적, 면접 성적의 순위가 공백을 사이에 두고 한 줄에 주어진다. 두 성적 순위는 모두 1위부터 N위까지 동석차 없이 결정된다고 가정한다.

• 각 테스트 케이스에 대해서 진영 주식회사가 선발할 수 있는 신입사원의 최대 인원수를 한 줄에 하나씩 출력한다.

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😎 나의 풀이

import sys
input = sys.stdin.readline

T = int(input())  # 테스트 케이스 개수

for _ in range(T):
    N = int(input())  # 지원자 수
    arr = []  # (서류 순위, 면접 순위) 리스트

    # 지원자 정보 입력받기
    for _ in range(N):
        doc, inter = map(int, input().split())
        arr.append((doc, inter))

    # 1. 서류 순위를 기준으로 정렬
    arr.sort()

    # 2. 면접 최고순위를 기록할 변수 (초기값은 무한대)
    top_ranking = 1e9  
    count = 0  # 합격자 수

    # 3. 탐색을 진행하며 합격자를 카운트
    for i in range(N):
        if arr[i][1] < top_ranking:  # 현재 면접 점수가 최고 순위보다 더 좋다면
            count += 1  # 합격!
            top_ranking = arr[i][1]  # 면접 최고순위 갱신

    # 4. 최종 합격자 수 출력
    print(count)
          
    
# 3 2 -> 서류 3위, 면접 2위
# 1 4 -> 서류 1위, 면접 4위
# 4 1 -> 서류 4위, 면접 1위
# 2 3 -> 서류 2위, 면접 3위
# 5 5 -> 서류 5위, 면접 5위
       

1. 서류 점수와 면접 점수를 입력을 받고 , 서류 순위로 정렬을 해준다.
2. top_ranking이라는 최고순위를 기록할 변수를 무한대로 초기화(처음에는 꼴등) 시켜준다.
3. 현재 지원자의 면접 점수가 최고순위보다 더 좋다면
4. 합격자로 카운트한다.
5. top_ranking변수를 갱신시켜준다.
6. count한 최종합격자수 출력

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🧵 다른 풀이

import sys
input = sys.stdin.readline

case = int(input())  # 테스트 케이스 개수

for _ in range(case):
    N = int(input())  # 지원자 수
    total = []  # (서류 성적, 면접 성적) 저장 리스트

    # 1. 지원자 정보 입력받기
    for _ in range(N):
        a, b = map(int, input().split())  # 서류 성적, 면접 성적
        total.append((a, b))  # 리스트에 추가

    # 2. 서류 순위를 기준으로 정렬
    total.sort(key=lambda x: x[0])

    # 3. 탐색을 위한 변수 초기화
    cnt = 1  # 첫 번째 지원자는 무조건 합격
    check = total[0][1]  # 첫 번째 지원자의 면접 순위 저장

    # 4. 서류 순위가 높은 순서대로 탐색하며 면접 성적 비교
    for i in range(1, N):
        if total[i][1] < check:  # 현재 면접 성적이 더 높으면 (순위 숫자가 낮으면)
            check = total[i][1]  # 면접 최고 순위 갱신
            cnt += 1  # 합격자 수 증가

    # 5. 최종 합격자 수 출력
    print(cnt)

1. 나랑 비슷한 풀이 이긴한데 lambda함수를 썼고 , 나는 top_ranking 변수를 무한대로 초기화 했던 반면 위의 풀이에서는 check라는 변수에 순위를 저장한다.

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• https://eumgill98.tistory.com/27 (참고 풀이)